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猎头公司分享招聘会面试的注意事项

【摘要】:
招聘会作为求职者找工作的一种重要方式,历来受到广大求职者的重视。在招聘场所,公司相对集中,可以出现在招聘会企业中,一般来说,招聘意愿相对较强,对于求职者来说,这是一个非常难得的机会。然而,由于招聘会规模庞大,竞争激烈,我们如何才能从众多求职者中脱颖而出呢?来看猎头公司带来的详细介绍——

招聘会作为求职者找工作的一种重要方式,历来受到广大求职者的重视。在招聘场所,公司相对集中,可以出现在招聘会企业中,一般来说,招聘意愿相对较强,对于求职者来说,这是一个非常难得的机会。然而,由于招聘会规模庞大,竞争激烈,我们如何才能从众多求职者中脱颖而出呢?来看猎头公司带来的详细介绍——

猎头公司


  1、我们要保持整洁的外表,第一印象是很重要的。女孩不应该太艳丽,外表要活泼,男孩不应该太死板,太花哨,简单大方。
  2、当你提前到达会场时,你可以利用这样一个事实:你可以浏览所有的职位,找出与你的目标相符的地方,并把它们写下来。如果你来晚了,一是场地里有太多人来观察你喜欢的位置,二是时间有限,只能选择几次面试,容易错过机会,第三,站在人力资源部前半天咨询问题,很容易给人一种匆忙的感觉,另外,如果你站了一会儿转身回来,人力资源部也很容易怀疑你踩了多少条船。
  3、不要刻意准备简历,带一份简历草稿,一般的招聘会网站上都有空白模板,在找到想要的职位时,首先要根据职位要求有针对性的组织语言,网站要填写。专注于最适合工作经验的人,忽略其他不相关的经历,这符合公司的要求,让HR觉得你对他们的业务很感兴趣,你的简历很简洁,给人留下的第一印象是一个对另一个草稿贡献更多的人。这就是为什么我们建议你早点去。
  4、提前做好自我介绍、有条理、有重点的准备,并在2-3分钟内根据自己的位置表达自己的优势,以及对职位的迫切期望。不要说得太快,音量一定要适当,能听得清楚而不刺耳。
  5、先跟人力资源部打个招呼,知道你要找哪个职位。然后交出简历,留出1到2分钟给人力资源部阅读。如果HR还没读完,你可以主动介绍自己。有些人力资源部故意在冷场观察求职者的反应,所以不要太担心,尽可能多地展示自己的长处。即使人力资源部回复了他的简历,也不要离开。记住礼貌地感谢你,并给你一份奖金。如果你身边还有其他人力资源,这会增加你的好感。
  6、如果人力资源部接受他的简历,不当场回答,你可以在招聘会后第二天打电话给企业,了解进展情况。
  以上就是猎头公司分享的有关招聘会面试需要注意的几个事项,希望能对您有所帮助。另外,如果您刚好有求职找工作、岗位外包、劳务派遣这方面的需求,都欢迎您随时来电与我们取得联系!
  小编:Lucky