NEWS CENTER
新闻资讯
/
/
岗位外包和劳务派遣的本质区别有哪些

岗位外包和劳务派遣的本质区别有哪些

  • 分类:新闻中心
  • 作者:众腾集团
  • 来源:www.zhongtenghr.com
  • 发布时间:2021-06-04
  • 访问量:

【概要描述】许多朋友都对岗位外包和劳务派遣等傻傻分不清,虽然这两种都是企业用工方式,但在适用法律、适用范围、风险、结算方法等许多方面都有所不同,来看人力公司带来的详细介绍——

岗位外包和劳务派遣的本质区别有哪些

【概要描述】许多朋友都对岗位外包和劳务派遣等傻傻分不清,虽然这两种都是企业用工方式,但在适用法律、适用范围、风险、结算方法等许多方面都有所不同,来看人力公司带来的详细介绍——

  • 分类:新闻中心
  • 作者:众腾集团
  • 来源:www.zhongtenghr.com
  • 发布时间:2021-06-04 09:50
  • 访问量:
详情

许多朋友都对岗位外包和劳务派遣等傻傻分不清,虽然这两种都是企业用工方式,但在适用法律、适用范围、风险、结算方法等许多方面都有所不同,来看人力公司带来的详细介绍——

岗位外包


  1、不同的适用法律
  岗位外包是一种以承包的形式以某种方式移交给第三方以完成要求的管理模式。这种管理模式与企业自身的经营和生产一样,遵循合同法、民法、经济法等法律的规定。
  劳务派遣是企业与劳动者之间的劳动关系与劳动关系分离的一种劳动方式。劳动关系由第三人建立,企业只负责管理劳动者完成工作任务的方式。这种雇佣方式与企业建立事业单位和合同制度相同,遵循劳动法、劳动合同法等。
  2、劳动者的管理权不同。
  岗位外包,由承包人直接管理,承包人不得直接管理。
  劳务派遣中的劳动者主要由用人单位直接管理,用人单位的各项规章制度适用于派遣劳动者。
  3、劳动风险负担不同。
  劳动外包的核心要素是工作的结果,承包商关心的是承包商交付的工作成果。至于承包商如何完成工作,承包商并不关心。承包商只有在工作结果符合协议的情况下才能获得相应的外包成本,而从事外包劳动的工人的劳动风险与承包商无关。
  劳务派遣的核心要素是劳动过程,劳务派遣单位不对被派遣工人的工作结果负责,被派遣工人有可能"完成"或"失败",成败的风险由用人单位承担。
  4、不同的就业风险
  在劳务外包中,承包商的雇用风险与承包商无关。承包商和承包商承担自己的雇用风险,各自的雇用风险完全孤立。
  劳务派遣单位作为一种劳动用工方式,是劳务派遣三方法律关系的主体,必须承担一定的就业风险。例如,劳务派遣单位对劳务派遣单位造成非法损害的,用人单位和劳务派遣单位应当承担连带赔偿责任。
  5、不同的适用范围
  邮政外包可以涵盖企事业单位的任何业务(国家规定的保密业务,也可以在许可范围内外包),不受国家法律、法规范围内的任何时间、数量、形式和其他条件的影响(仅符合缔约方的要求)。
  劳务派遣只能用于临时、辅助和替代岗位,企业劳务派遣不得超过10%。
  6、不同的结算标准
  劳务派遣服务的结算标准是"劳动力"和"职工人数"。
  劳务外包服务的解决标准是"工作量"和"项目数量"。
  以上就是人力公司分享的有关岗位外包与劳务派遣的本质区别,您了解了吗?如果您刚好由岗位外包、劳务派遣、培训咨询等方面的需求或者疑问,都欢迎您随时来电与我们取得联系!
  小编:Lucky

关键词:

扫二维码用手机看

相关资讯

祝贺众腾人力集团总裁王腾荣获“中国青年创业奖”
2021 12-16

祝贺众腾人力集团总裁王腾荣获“中国青年创业奖”

12月16日,由共青团中央、人力资源和社会保障部共同评选的第十一届“中国青年创业奖”颁奖典礼于安徽省会合肥盛大举行。此次大会,全国共有35位卓越的创业企业家荣获此项大奖,其中众腾人力集团总裁王腾先生基于在社会就业领域做出的突出贡献,以及对人力资源行业数字化开创性的探索,有幸荣获这一全国青年创业较高荣誉,这也是本次评选中唯一入选的人力资源行业企业家。
企业劳务外包的风险及如何管控
2022 09-30

企业劳务外包的风险及如何管控

诸多企业对于劳务外包都有不同程度的顾虑存在,毕竟在劳务外包的过程中存在一些风险再多难免,那么常见的外包风险有哪些呢?企业又该如何进行管控呢?来看人力公司带来的详细介绍——
猎头公司教你回答离职原因的一般原则
2022 09-28

猎头公司教你回答离职原因的一般原则

人生从事职场数十年,遇到换工作在所难免,但是一般换工作面试时候,都会被问道离职原因,那么遇到这个问题要如何回答呢?有没有一般回答原则呢?今天就跟随专业猎头公司一起来学习一下吧——
代理招聘和劳务派遣有哪些不同
2022 09-22

代理招聘和劳务派遣有哪些不同

许多人力公司针对企业用工情况,都会有代理招聘、劳务派遣、岗位外包等形式的服务,那么代理招聘和劳务派遣有哪些实质性区别呢?来看人力公司带来的详细介绍——

聆听每一位客户的心声

留言应用名称:
客户留言
描述:
验证码

地址:烟台开发区沭河路31号自贸区国际人才港11F

业务合作:0535-6387888

咨询邮箱:zt@zhongtenghr.com

投诉邮箱:tousu@zhongtenghr.com

众腾人力资源集团有限公司

扫一扫关注

众腾公众号

众腾人力资源集团有限公司

扫一扫关注

众腾公众号

© 2020 ​众腾人力集团有限公司 版权所有 

众腾人力资源集团有限公司

鲁公网安备37069302000508号                网站建设:中企动力  烟台